Actualizado en
2017
Como influenciar positivamente en la gente
Aunque no hay manera de planear que esa influencia se alcance, si hay maneras de entrenar nuestra habilidad para llegar a los otros, sensibilizarlos y conseguir cambios duraderos e importantes en las carreras de otros profesionales.
Esto es algo que puedes hacer desde tu posición actual con los siguientes siguiendo las estrategias que te mostraremos aquí.
No puedes influenciar a alguien que no conoces y por el que no demuestras el más mínimo interés. Aprende nombres y fechas importantes y presta atención a los problemas de aquellos a quienes quieres influenciar.
Sabiendo cuales son las necesidades de la otra persona, es mucho más fácil tener un impacto duradero en su vida.
Tal vez ese consejo no es bien recibido, pero es más sencillo saber si realmente conoces a la persona y sabes lo que está viviendo en el momento que comparten juntos.
Si quieres saber los problemas y necesidades del otro, no hay necesidad de acudir a triquiñuelas para hacerlo. Simplemente, pregunta.
Este acercamiento frontal y desinteresado crea un verdadero impacto entre los empleados de tu empresa.
Aquello que una persona quiere lograr desesperadamente es lo que la motiva a hacer cosas y asumir cambios.
todos tenemos un comportamiento diferente en la oficina y en la calle, durante un deporte amistoso o al salir a comer. Conocer como se desenvuelve una persona en distintos hábitos te ofrece un conocimiento tridimensional de aquel o aquella en quien deseas influir.
Con estos pasos, el camino hacia el liderazgo influyente es mucho más fácil.
Aunque actualmente ames mucho tu trabajo y no te imaginas retirándote, debes comenzar a pensar en el futuro y crear a un futuro sucesor.
El famoso co-fundador y líder de la compañía Apple, Steve Jobs, es reconocido por ser uno de los empresarios más influyente de nuestra época. Incursionó tanto en el mundo de la tecnología como en el mundo del cine y la música, destacándose siempre en todos los proyectos que iniciaba.
Trabajador, gerente o socio, todo aquel que forma parte de una empresa tiene la capacidad de combatir esos roces, conflictos o puntos ineficientes que hacen que ésta experimente un patrón disfuncional.
Para tener una empresa exitosa no sólo necesitas tener un buen producto o servicio que ofrecer, además debes saber cómo venderlo. Muchas personas sienten que no sirven para vender, que les falta carisma y empatía para tratar a los clientes.
¿Qué se necesita para ser un emprendedor extraordinario? Un emprendedor extraordinario es alguien que tiene la visión de un negocio, consigue soporte para construirlo y luego lo hace crecer hasta convertirlo en una gran empresa rentable y exitosa.
Muchos pensamos que el liderazgo viene asociado con severidad, y que la severidad es sinónimo de hostilidad hacia los empleados u otras personas de la empresa, o hacia los hijos en las familias.
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